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안녕하세요! 이번글은 육아휴직을 썼지만 급여는 줄고...육아에 들어가는 비용은 늘어나고 이런 고민 하시는 분들에게 좋은 정보를 가져왔습니다! 육아휴직 급여와 함께 받을 수 있는 정보 지원 제도들!! 함께 알아보겠습니다.
1. 육아기 근로시간 단축급여
"육아휴직 대신, 근무 시간 줄이고 급여도 받자!"
누가 받을 수 있나요?
- 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하 자녀를 둔 근로자
- 육아휴직 대신 근로시간을 줄여 일하는 경우
무엇을 지원하나요?
- 줄어든 근로시간에 따라 정부에서 급여 일부 지원
예: 주 40시간 - 30시간으로 단축 시, 줄어든 10시간에 대한 일정 급여 지원
어떻게 신청하나요?
- 고용보험 홈페이지 또는 고용센터 방문 신청
※ 육아휴직 없이 일과 육아를 병행한다면, 이 제도를 적극 추천드립니다!
2. 아동수당
"7살까지는 매달 10만 원씩 아동수당!'
누가 받을 수 있나요?
- 만 0세부터 7세까지의 아동을 둔 모든 가정
무엇을 지원하나요?
- 아동 1인당 매월 10만원 현금 지원
- 부모 소득과 무관하게 지급
어떻게 신청하나요?
- 읍면동 주민센터 또는 복지로 사이트에서 신청 가능
3. 아이돌봄 서비스
"돌봄이 필요한 시간에, 정부 지원으로 아이돌보미 이용!"
누가 받을 수 있나요?
- 만 12세 이하 자녀를 둔 가정
- 특히 맞벌이, 한부모 가정 등 돌봄이 필요한 경우에 유용합니다.
무엇을 지원하나요?
- 시간제/영아종일제 등 돌봄 유형에 따라 시간당 이용료 일부 정부지원
- 소득 수준에 따라 최대 85%까지 지원
어떻게 신청하나요?
- 아이돌봄서비스 공식 홈페이지 또는 주민센터
4. 다자녀 가구 지원
"세 자녀 이상 가정이라면, 공공요금도 할인!"
누가 받을 수 있나요?
- 세 자녀 이상을 둔 다자녀 가정
무엇을 지원하나요?
- 전기요금, 도시가스요금, 수도요금 할인
- 자동차 취득세 면제, 국립시설 이용료 감면 등 다양한 혜택
어떻게 신청하나요?
- 주민센터 또는 각 해당 기관 홈페이지
※ 지역에 따라 혜택이 더 많을 수 있으니, 지자체 홈페이지도 꼭 확인해보세요!
5. 육아휴직 지원금 (사업주 대상)
"우리 회사가 육아휴직을 허용했다면? 사업주도 지원금 가능!"
누가 받을 수 있나요?
- 중소기업의 사업주 (근로자가 육아휴직을 사용한 경우)
무엇을 지원하나요?
- 육아휴직 근로자 1인당 월 30만 원식 최대 1년간 지원
- 총액 최대 360만 원까지!
어떻게 신청하나요?
- 고용센터 또는 고용보험 홈페이지
육아휴직 급여 외에도 다양한 정보 지원 제도들을 알아봤는데요!
각 제도마다 신청 조건이나 방법이 조금씩 다르니, 미리 서류 챙기세요!!
모두 꼼꼼하게 챙겨서 혜택 누리세요 ~ ^^
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